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Alle Beiträge zu: flaechen

Menschliche Hand mit Stift und Taschenrechner
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30. Mai 2025 | Betriebliche Arbeitswelt

Tarifbindung und betriebliche Mitbestimmung: keine Trendwende in Sicht

Dr. Christian Hohendanner, Dr. Susanne Kohaut

Die Koalition aus CDU/CSU und SPD plant, die Tarifbindung zu stärken, die Mitbestimmung weiterzuentwickeln und die Mitgliedschaft in Gewerkschaften steuerlich attraktiver zu gestalten.... Weiterlesen

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22. April 2024 | Beschäftigungsformen, Arbeitszeit und Arbeitsbedingungen

75 Jahre Tarifvertragsgesetz: Sind Branchentarife und betriebliche Mitbestimmung ein Auslaufmodell?

Dr. Christian Hohendanner, Dr. Susanne Kohaut

[Korrigierte Fassung vom 22.04.2024] Tarifgebundene und mitbestimmte Betriebe zahlen in der Regel überdurchschnittlich gut. Allerdings haben sowohl Tarifbindung als auch betriebliche Mitbestimmung in... Weiterlesen

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20. Juli 2023 | Betriebliche Arbeitswelt

Tarifbindung und Mitbestimmung: Keine Trendumkehr in Westdeutschland, Stabilisierung in Ostdeutschland

Dr. Christian Hohendanner, Dr. Susanne Kohaut

Neben der Tarifbindung verliert in Deutschland auch die betriebliche Mitbestimmung weiter an Bedeutung. Nur noch 41 Prozent der Beschäftigten arbeiten in Betrieben mit... Weiterlesen

Eine Gruppe von Arbeitern mit Schutzhelmen werden von hinten vor einer Baustelle gezeigt
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22. Juli 2020 | Arbeitsmarktpolitik

„Die Sozialpartnerschaft ist in eine ernsthafte Krise geraten“

Jutta Winters

In der Corona-Krise kommt den Sozialpartnern eine große Rolle im Interessenausgleich zu, denn der Staat wird nicht alle Härten abfangen können. Doch die... Weiterlesen

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13. Mai 2020 | Betriebliche Arbeitswelt

Tarifbindung geht in Westdeutschland weiter zurück

Dr. Susanne Kohaut

Tarifverträge bieten Arbeitnehmern wie Arbeitgebern einen institutionellen Rahmen für die Verhandlung von Löhnen und Arbeitsbedingungen. Die Tarifbindung der Betriebe und damit ihre Bedeutung... Weiterlesen

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24. Mai 2018 | Betriebliche Arbeitswelt

Tarifbindung – der Abwärtstrend hält an

Dr. Susanne Kohaut

Arbeitnehmer und Arbeitgeber verhandeln über Löhne und Arbeitsbedingungen. Dafür bieten Tarifverträge beiden Seiten ein institutionelles Gefüge. Doch seit Jahren gehen die Tarifbindung der... Weiterlesen