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Alle Beiträge zu: demografischer-wandel

Wecker und Kalender und Bleistift auf türkisfarbenem Hintergrund.
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20. Februar 2026 | Arbeitsmarktpolitik

Wir müssen in Deutschland unterm Strich mehr arbeiten – die gesetzliche Einschränkung des Teilzeitanspruchs ist dafür der falsche Weg

Prof. Bernd Fitzenberger, PhD

In Deutschland sind sowohl die Beschäftigungsquote als auch die insgesamt geleisteten Arbeitsstunden so hoch wie nie. Trotzdem häufen sich Forderungen nach längeren Arbeitszeiten... Weiterlesen

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11. Juni 2026 | Digitale Transformation

IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 1/2026: Der Arbeitskräftebedarf verharrt auf niedrigem Niveau

Prof. Dr. Nicole Gürtzgen, Dr. Alexander Kubis, Dr. Martin Popp

Das gesamtwirtschaftliche Stellenangebot beläuft sich im ersten Quartal 2026 insgesamt auf 1,15 Millionen Stellen. Damit liegt die Zahl der offenen Stellen um 23.800... Weiterlesen

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18. Dezember 2025 | Digitale Transformation

IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 3/2025: Die Nachfrage nach Arbeitskräften sinkt bei kleineren Betrieben am stärksten

Prof. Dr. Nicole Gürtzgen, Dr. Martin Popp

Das gesamtwirtschaftliche Stellenangebot ist im dritten Quartal 2025 in fast allen Wirtschaftsbereichen weiter rückläufig und beläuft sich insgesamt auf 1,03 Millionen Stellen. Eine... Weiterlesen

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27. Oktober 2025 | Ältere

Viele ältere Erwerbstätige wären bereit, länger zu arbeiten, wenn sie dafür eine einmalige Prämie erhielten

Jonas Aljoscha Weik, Stefan Schwarz

In den kommenden Jahren erreichen die geburtenstarken Jahrgänge das Rentenalter. Um den drohenden Verlust an Arbeitskräften abzumildern, hatte die Ampel-Koalition eine Einmalzahlung für... Weiterlesen

Links die Flagge der USA, rechts die Flagge von Iran, dazwischen ein Riss
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23. März 2026 | Beruf, Berufswahl und berufliche Arbeitsmärkte

Zukunftsberufe? Bei der Berufswahl sind differenzierte Informationen wichtiger als starre Listen

Dr. Britta Matthes, Dr. Gerd Zika

Fast alle derzeit existierenden Berufe haben Zukunft, wenn sie sich verändern, wenn ihre Tätigkeitsprofile an neue technologische und andere Gegebenheiten angepasst werden. Zukünftig... Weiterlesen

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12. März 2026 | Digitale Transformation

IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 4/2025: Die Zahl der offenen Stellen konsolidiert sich auf niedrigerem Niveau

Prof. Dr. Nicole Gürtzgen, Dr. Martin Popp

Das gesamtwirtschaftliche Stellenangebot beläuft sich im vierten Quartal 2025 insgesamt auf 1,26 Millionen Stellen. Damit liegt die Zahl der offenen Stellen um 146.100... Weiterlesen

Älterer Arzt im weißen Kittel und mit Stethoskop um den Hals sitzt am Schreibtisch und schaut auf ein Klemmbrett.
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20. November 2025 | Ältere

Starre Altersgrenzen für den Übergang in den Ruhestand haben sich überholt

Prof. Dr. Ulrich Walwei

Der demografische Wandel gefährdet zunehmend die Verfügbarkeit qualifizierter Arbeitskräfte. Um dieser Gefahr entgegenzuwirken, bedarf es unter anderem einer Verlängerung der Lebensarbeitszeit. Starre Altersgrenzen... Weiterlesen

Ein älterer grauhaariger Arbeiter erklärt einer jungen Arbeiterin die Funktion einer Metalldrehmaschine.
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30. Juli 2025 | Ältere

Alt, älter, arbeitsmarktrelevant: Wie der demografische Wandel Jobs und Wachstum prägt

Dr. Martin Schludi

Der demografische Wandel verschärft den Fachkräftemangel noch einmal deutlich, nicht nur in Deutschland – eine große Herausforderung für die wirtschaftliche Entwicklung und die... Weiterlesen

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15. September 2025 | Digitale Transformation

IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 2/2025: Die Vakanzrate ist wieder auf das Niveau der zweiten Corona-Lockdown-Phase zurückgefallen

Prof. Dr. Nicole Gürtzgen, Dr. Martin Popp

Das gesamtwirtschaftliche Stellenangebot ist im zweiten Quartal 2025 in fast allen Wirtschaftsbereichen rückläufig und beläuft sich insgesamt auf 1,06 Millionen Stellen. Die Vakanzrate,... Weiterlesen