Alle Beiträge zu: lohn
24. August 2023 | Gesamtwirtschaft
Unvollkommener Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt: Ursachen, Ausmaß und Folgen
Dr. Martin Friedrich, Prof. Dr. Elke Jahn, Prof. Dr. Michael Oberfichtner, Johannes Weiß
Bei vollkommenem Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt, so die klassische ökonomische Theorie, verliert ein Arbeitgeber, der seine Löhne auch nur minimal senkt, sämtliche Beschäftigten.... Weiterlesen
23. September 2022 | Gesamtwirtschaft
IAB-Prognose 2022/2023: Große Unsicherheiten für weitere wirtschaftliche Entwicklung, aber voraussichtlich robuster Arbeitsmarkt
Dr. Martin Schludi
Ukraine-Krieg, steigende Energie- und Rohstoffpreise, Sanktionen, Materialengpässe und höhere Leitzinsen: Die Unwägbarkeiten für die wirtschaftliche Entwicklung in Deutschland sind immens. Gleichwohl erwartet das... Weiterlesen
4. August 2023 | Frauen
Frauen sind im höchsten Einkommenssegment stark unterrepräsentiert
Dr. Matthias Collischon
Von denjenigen Personen, deren monatliches Nettoeinkommen 5.500 Euro übersteigt, ist nur jede siebte eine Frau. Auch auf der Haushaltsebene scheint die Lohnlücke in... Weiterlesen
6. September 2023 | Bildung und Qualifizierung
Weibliche Studierende geben sich potenziell mit deutlich niedrigeren Einstiegslöhnen zufrieden als ihre männlichen Kommilitonen
Paul Setzepfand, Ipek Yükselen
Einer IAB-Befragung zufolge haben Studentinnen andere Lohnvorstellungen als Studenten. So würden sie einen um 15,6 Prozent niedrigeren monatlichen Einstiegslohn akzeptieren als ihre männlichen... Weiterlesen
15. Dezember 2022 | Arbeitsmarktpolitik
Aktive Arbeitsmarktpolitik für junge Erwachsene in der Grundsicherung: Die Beschäftigungswirkung unterscheidet sich je nach Instrument deutlich
Veronika Knize, Markus Wolf, Dr. Cordula Zabel, Dr. Tamara Pongratz
Arbeitslosigkeit im frühen Erwerbsleben kann sich langfristig negativ auf die Erwerbschancen im weiteren Lebensverlauf auswirken. Umso wichtiger ist es, arbeitslose junge Erwachsene bei... Weiterlesen
10. Juli 2023 | Arbeitsmarktpolitik
Das bedingungslose Grundeinkommen passt nicht in unsere Arbeitsgesellschaft. Ein sozialphilosophischer Einwurf
Prof. Dr. Markus Promberger
Das bedingungslose Grundeinkommen, so sehen es viele seiner Befürworter, eröffnet den Menschen den Weg vom „Reich der Notwendigkeit“ ins „Reich der Freiheit“, indem... Weiterlesen
8. Mai 2023 | Betriebliche Arbeitswelt
„Frauen bewerben sich seltener auf gut bezahlte Stellen als Männer“
Dr. Martin Schludi
Männer und Frauen bewerben sich selbst innerhalb eng definierter Berufe auf unterschiedliche Stellen. Das erklärt einen erheblichen Teil des Gender-Pay-Gaps, also des Unterschieds... Weiterlesen
25. April 2023 | Bildung und Qualifizierung
Frauen üben seltener als Männer Tätigkeiten mit hohem Anforderungsniveau aus
Dr. Basha Vicari, Ann-Christin Bächmann, Dr. Aline Zucco
Frauen erreichen in Deutschland im Durchschnitt inzwischen höhere Bildungsabschlüsse als Männer. Dennoch hält sich die Lohnlücke zwischen den Geschlechtern hartnäckig. Dies liegt unter... Weiterlesen
13. September 2022 | Betriebliche Arbeitswelt
Die Arbeitsagenturen erwarten von der Erhöhung des Mindestlohns auf 12 Euro mehrheitlich keine Auswirkungen auf die Beschäftigung
Dr. Christian Hutter, Prof. Dr. Enzo Weber
Zum 1. Oktober 2022 wird der allgemeine gesetzliche Mindestlohn von aktuell 10,45 Euro auf 12,00 Euro erhöht. Diese Erhöhung betrifft deutlich mehr Menschen... Weiterlesen